村社保工作总结优秀6篇

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一段时间的工作已经结束了,写份工作总结来对以往的工作做好回顾,通过工作总结可以识别出在工作过程中学到的教训和经验,优文档网小编今天就为您带来了村社保工作总结优秀6篇,相信一定会对你有所帮助。

村社保工作总结优秀6篇

村社保工作总结篇1

按照省、市扶贫办对开展社会扶贫工作的要求,我县扶贫办2011年度的社会扶贫工作本着整合各部门资金,动员广大群众积极参与为宗旨,以经济结构调整为主线,以基础设施建设为重点,动员和组织机关、党员干部和非公有制经济积极参与,开展了卓有成效的工作,取得了一定的成效,较好地做好了社会扶贫工作。现就此项工作汇报如下:

整合社会扶贫资源,树立“大扶贫”观念,是新阶段社会扶贫工作的重点,也是扶贫开发工作中深具潜力的重要方面。一是争取到了中国扶贫基金会冰冻灾害救援物资26万元。今年1月12日到2月4日,**出现历史罕见冰冻灾害,给农村经济和群众财产带来巨大损失。我们积极向中国扶贫基金会争取冰冻灾害救援物资,在我们的努力下,中国扶贫基金会及时援助26万元支持我县抗灾自救,其中**乡救灾粮食6万元、**乡**救灾化肥20万元。二是**省委党校第32期青干班学员按照省委、省政府“两办”关于组织有关单位开展定点扶贫的文件精神,来我县**乡结对帮扶。6月4日,省委党校第32期青干班全体学员在常务副校长的带领下,冒着烈日酷暑,来到**县**乡中心小学开展献爱心捐助贫困学生活动。结对帮扶20名贫困学生,并决定将一直帮扶这些贫困学生至中学毕业,并解决学校一些基础设施。三是落实党政部门和企业定点包扶重点村工作。在县直单位机关开展以“党旗引领致富路,携手共建新农村”为主题的定点包扶贫困村工作,确保全县“十一五”8个扶贫开发工作重点村每个村都有一个县直机关单位或企业定点帮扶,挂点单位在资金紧张的情况下,想方设法为重点村建设献计献策。四是县级领导及县直机关定点扶贫重点村县委办公室专门下发*办字[200*]**号文,开展党员结对帮扶贫困户工作。和县委组织部联合在全县党员干部中开展“1+1”结对帮扶贫困户活动,全县结成470对帮扶对子。要求每人不低于400元的捐赠。动员广大村民自觉参与扶贫开发,8个重点村整村推进建设

我县8个扶贫开发工作重点村全部安排已入库扶贫贴息贷款企业对口帮扶。扶贫贴息企业尽最大努力安排贫困村劳力就业,严格兑现扶贫承诺。扶贫承诺实行公开、公示制,接受社会和群众监督。

2011年获扶贫贷款贴息的企业有两家,分别为**宝深达纺织有限公司,**三益服装发展有限公司和跃鸣食品公司,贴息额度***万元,其中的30%将分别用于孙坊月塘村,航埠镇航埠村的扶贫事业。

我县八个扶贫开发工作重点开发村,他们各具特色,陈坊村发展木竹加工业,争取林业部门中、幼林抚育及阔叶林封山项目,实现人平均增收**元;航埠村引进上海客商投资种植树莓、引导村民种植黄杞子;南门村村民刘勇在扶贫部门的帮助下,养猪**多头,一年脱贫致富;七分村支部书记合股兴办粮食加工厂、机制砖厂,解决贫困劳力**人就业。曹坊、张家两村还发展板栗、茶树等种植业,大力扶持村民养殖麻鸡,村民的脱贫致富步伐明显加快。

1、部门资金难以整合,县直机关挂点帮扶资金大都用于贫困村建设点。

2、贫困村自然条件差,底子薄,有限的资金一时难以发生较大的变化。

2011年的整村推进工作重点是抓新农村建设。我县扶贫办将借助全社会帮扶建设贫困村的东风,争取各级领导重视,整合各部门资金,广泛动员非公有制经济,受益村民积极参与,捐资出力,努力创造全社会参与扶贫开发的良好氛围。

村社保工作总结篇2

9月初乡党委进行人事调整,根据调整安排我被分配到社保所负责社保、医保工作。期间在乡党委的正确领导下、县社保局、县医疗保障局、沧县税务的正确指导下、各站所的协同帮助下以及全乡26个村两委的支持配合下,完成了20xx年度第四季度的各项工作。现将工作汇报如下:

一、社保工作

1.处理既往工作

进入全新的工作领域,面对生疏的工作内容,我努力学习相关政策并有序的交接工作。承接工作后,接到社保局紧急推送通知要求核实相关养老保险待遇人员多领取情况、并立即追回款项。接到通知后立即在系统、与上任人员核查人员领取信息后,确定了我乡涉及11人死亡后因业务未办或误办而继续领取待遇,并全部需要追回。通过与领导汇报,约谈涉及人员所在村书记、联系通知家属退回多领取金额。由于领取人员都已过世,银行卡内钱无法取出。与县局、派出所、邮政储蓄说明情况并沟通好配合工作开具相关证明。经过1个半月的努力,追回10人多领待遇养老金,共计10291元。

2.社保缴纳

我乡20xx年度城乡居民社会养老保险缴纳人数11610人,已缴纳人数9401人,缴纳完成率82%。录入新缴纳人员108人,接待修改缴费信息人员30余人、养老保险封存人员40余人、养老保险断缴、补缴10余人员。

3.日常工作

努力做好社保所日常工作,保证所全乡60周以上群众养老待遇的正常领取。城乡居民养老保险是中央政府“三农”政策的又一伟大尝试,切实体现了我们党全心全意为人民服务的遵旨和我们政府执政为民的政策理念,因此落实好这项政策,切实保障好人民群众的利益显得尤为重要了。特别是在基层社保所工作千头万绪,事情多而杂。每个月要按时申报本月到龄享受人员的信息、到龄人员待遇申报表、死亡人员月报表、未到龄人员退保信息表等等具体到26个村,细节繁琐;日常接待老百姓来咨询、办理养老保险的各项业务;养老保险资格认证从每年的一次现在需要每年认证2次,并且养老建模需乡镇来办理。但无论工作如何复杂,方法总比困难多,我会尽全力完成各项工作切实保障广大百姓按时享受自己的养老保险。

二、医保工作

1.医保缴纳

11月初开始我乡城乡居民医保征收工作开始了。医保的正常征收是保证老百姓享受医疗保障的基础。认真宣传医保政策,报销政策,鼓励、动员广大的群众积极参保,便是我们工作的重中之重。今年的医保缴纳政策有较去年有很大的改变,60周岁以上人员需自己缴纳医疗保险不要免缴费,特殊人员五保、低保、建档脱贫户、重残也不全部免缴,自己要缴纳一部分具体政策另行通知。另外今年的保费较去年上涨50元今年需缴纳320元。这些政策改变都给我们很大的征缴压力。从县里召开动员会议开始,便积极与领导沟通、组织全乡各村参加医保缴纳培训会及医保缴纳动员大会,并下发了工作指标。征收前期比较顺利有意识的村民主动缴纳,但是越到后期征缴工作越难。要求各村把下发的未缴费名单分类,对照名单逐个以打电话、入户走访等方式告知缴纳医保的重要性。在我们的共同努力下,截止目前全乡已缴纳22522人,参保率91.83%,位居全县第二,征缴工作不结束,我们努力不松懈。

2.医疗救助

医疗救助是沧县为缓解特困群体医疗困难而制定的惠民政策。首先我自己熟读政策、解析条款、条例。其次加大宣传,让老百姓了解到有此项救助政策的存在。最后来办理的老百姓都会认真接待,帮其查阅病例、缴费详单,判定是否符合条件。9月份以来共10人办理医疗救助,其中4人符合救助条件。

三、工作计划与总结

在今后面对复杂繁琐的社保、医保工作要把档案管理工作规范化,工作模式创新化、服务意识自牢固化。

一季度的工作有成绩和收获,也有遗憾和不足。由于工作经验的不足、工作时间安排的不合理,致使工作加班、部分任务完成靠后经常出现。在以后的工作中,我要不断改进工作方法,合理安排工作时间,力保每项任务分配都及时合理使得安排,尽量保证工作不再仓促。

村社保工作总结篇3

20xx年是不平凡的一年,是社保工作快速发展的一年,在镇党委、政府的高度重视下,通过社保工作人员的共同努力,在城乡劳动力就业和养老、医疗、生活、教育等社会保障方面实现了全面的进步,新的职能不断增加,管理进一步规范和提升,较好的完成了就业、医疗、养老、救助等各项指标任务。另一方面:指标多、压力大、累死人,是社保所工作所面临的现实。设备老、人员少、素质低、是社保工作急需解决的问题。现将一年来的工作总结如下。

一、20xx年度工作基本情况

(一)城乡劳动力管理工作1、日常服务性工作:为城镇登记失业人员、农村劳动力办理各类证件;为城镇下岗失业人员申领、发放失业金、报销门诊、住院医疗费;为城乡劳动力建立、接受、转出档案;对城镇登记失业人员享受"灵活就业"等就业优惠政策开展服务;对城镇困难的失业人员开展就业援助;对无档案的城镇劳动力办理参"三险"手续,对区外就业的城乡劳动力申办交通补贴;对自主创业城乡劳动力开展申办小额贷款服务。城镇劳动力:失业人员档案总数915份,办理城镇登记失业人员求职证416个,累计为失业人员申领失业保险金399104元、医疗补助金38050.58元,接受档案354份,办理就业优惠证282个,失业金领取证127个。农村劳动力:建立农民转移就业档案累计2179份,新建农村劳动力就业档案567份,办理农村劳动力转移就业证567个。为170名符合享受就业优惠政策的城镇登记失业人员办理了灵活就业申报手续。为已经到期的101人办理灵活就业停止申报手续。对一户纯农村就业家庭、一户零就业家庭进行了就业援助,并实现了一名劳动力就业,纯农就业家庭、零就业家庭保持动态为零;对120名就业困难的城镇失业人员实施了就业援助。对211名跨区就业人员办理了申请跨区就业交通补贴手续。为2户自主创业城乡劳动力发放小额贷款16万元。2、职业介绍工作:发布企业空岗信息2668条,收录求职人员信息1520条,职业指导1025人,为1320名城乡劳动力推荐了就业岗位,850人实现了就业;办理职业技能培训班12期,对382名城乡劳动力进行了培训。举办以"春风行动"为主题的春季人才招聘会,北京公联安达停车管理有限公司西安达停车场分公司、北京华远富邦船舶企业管理有限公司等七家企业参加了招聘,提供了不下260余个岗位,391名求职人员参加了应聘,达成就业意向55人,15人当即实现了就业。11月份成功举办了"轨道交通安检人员"九个乡镇20xx余人参加的招聘活动,长沟镇300余人参加面试,60余名城乡劳动力实现了就业。达成与北京五谷道场有限公司建设就业基地的意向。

(二)城乡医疗保险工作1、农村合作医疗保险:收缴、采集参保人信息、计算机录入信息、上缴保费、门诊住院报销。20xx年,新农合参保人员19014人,收缴参保费95.07万元,对4529名慢病患者签订了用药协议书,并发慢病门诊手册。为1515人审核上报报销单据,为1450人报销医疗费107万余元。为4名参保人员办理特病门诊申报手续。为了进行医疗报销改革,实行医保卡结算,截至到目前共为540人发放了社会保障卡,累计为16人办理丢失补办手续。

(三)城乡养老保险工作1、城乡居民养老保养工作:截至到目前,为1941人办理了参保手续,累计为10209人办理了参保手续,参保率达到105.3%。续保人数目前达到7789人,大龄参保率达到100%。目前,享受城乡居民养老保险人员475人。2、城乡居民福利养老工作:目前,享受福利养老金人员共计3796人。对3580名享受社会福利养老金人员进行了生死认定,死亡停止105人,并对42人进行了福利金追回工作,追回福利养老金8400元。

(四)劳动关系工作1、掌握用人单位用工情况,对用人单位的劳动合同签订、工资、工时等执行情况进行监控,并指导健全各项用工制度,规范了企业用工行为。目前,用人单位进行进行日常巡查共计500余次。2、重点实施制止无工资拖欠政策,实时监控镇域建筑企业施工动态,从源头遏制拖欠农民工工资事件发生。

(五)退休人员管理工作。目前,退休人员334名,为350名退休人员报销医疗费98万余元,为334名退休人员进行了养老金资格认证,组织退休人员开展活动2次80人。

(六)民政事务性工作1、城乡社会救助事务性工作:目前,我镇农村低保家庭292户,639人,城镇低保家庭116户,245人。对408户、878人城乡低保家庭调标、年审工作,取消34户65人低保待遇,调标35户低保人员低保金待遇。新增低保9户23人。目前共发放城乡低保金198万余元。对408户低保户进行了收入、财产等情况开展了调查;目前,对236户申请低收入家庭进行受理和材料上报;为6户办理了临时救助申报手续,发放救助金1682元,为29户办理了医疗救助申报手续。为113户申报了教育救助手续。2、优抚工作:我镇现有老优抚对象20人,参战参试人员58人。发放优抚金50万元。完成一户老优抚对象的建房。

目前正在需要做好的工作:

一是做好在辖区内居住的享受城乡居民养老保险人员、享受福利养老金人员、退休人员等5000余人的资格认定工作。

二是做好20000余人的新型农村合作医疗参保和一老一小无业居民的`医疗保险参保险工作。

三是做好城乡居民养老保险的收尾工作。

四是协调开展无档案城镇劳动力的社会保险参保工作。

20xx年度工作计划

一是采取有效措施,大力开展就业、养老、医疗、救助的政策宣传工作,保证各项工作顺利开展。

二是采取有效措施,提升社保队伍建设水平,努力推进社保四级平台建设,充分发挥村级劳动保障服务站作用。

三是做好城乡劳动力就业平台建设,大力发展以北京五谷道场为首的城乡劳动力就业基地。

四是大力开展就业援助工作,促进大龄困难人员就业,确保纯农就业家庭和零就业家庭动态为零。

五是积极开展民政事务性工作,严格低保审批程序,加大低保对象的复审力度,做到应保尽保。

六是对新增设的无档案城镇劳动力缴三险工作进行理顺,确保工作顺利开展。

长沟镇社保??

20xx年12月9日

村社保工作总结篇4

一、认清形势,切实增强做好政务服务工作的责任感

行政区划调整后,市行政服务中心在市经济社会发展中的地位和作用十分重要,建设好行政服务中心意义重大、影响深远。在座的各位作为行政服务中心的一分子,各窗口单位政务服务的具体实施者,工作平凡、岗位光荣、任务艰巨、责任重大,个个是投资环境,人人是形象,只有具备强烈的责任感,才能充分发挥自身工作的积极性和创造性,不断创造新的业绩。

行政服务中心是政府联系和服务群众的窗口。在推进纪念中国共产党成立周年大会上提出把群众当亲人的重要思想,市委、市政府决定在全市窗口单位和服务行业深入开展把服务对象当亲人为民服务创先争优主题实践活动,中心窗口工作人员作为政府政务服务的实践者、执行者,我们服务工作的优劣直接关系到党和政府在人民群众中的形象。因此,我们必须要同心协力把中心建设成为联系群众、服务群众的亲民窗口,让人民群众来中心查询,了解他们所想了解的一切,坚持做到符合条件立即办、材料 不齐指导办、外来投资优先办、多头管理并联办、上级审批协助办、跟踪服务主动办,上门服务、延时服务、预约服务。办好他们一切要办的事情,全方位为亲人办实事、办好事。

行政服务中心是推动县域经济增长和社会和谐发展的加油站。县域经济发展要靠投资者、企业家来推动。投资者、企业家要谋划发展项目,首先要到行政服务中心来了解,来探讨,来研究,来报批。服务中心工作效率和服务水平直接关系到项目进展的快慢,也直接影响到社会和经济发展是否和谐的问题,这些都要通过提速增效和优质服务来解决。凡是符合国家产业政策、符合总体规划、符合环保要求的要立即办理,尽可能地简化办事程序、减少办事环节、压缩办事时间、提高服务效率,使商家更好地抓住市场机遇,从而推动县域经济增长,促进社会和谐发展。

行政服务中心是廉洁从政、源头防腐的桥头堡。抓好中心建设,不仅是推动经济发展的需要,也是建立和谐社会的需要,更是创新管理机制的需要。我们要从源头上建立防腐机制,把各项审批由幕后推到前台,进行阳光操作,接受社会监督。只有这样,我们才能从真正意义上消除腐败滋生的土壤和环境。

二、突出重点,扎实推进行政服务中心建设再上新台阶

今年是建设起步之年,更是融入大,努力打造现代产业发展高地、全国著名的旅游度假胜地和山川秀美的生态之城的第一年,行政服务中心全体工作人员要不断强化服务意识和责任意识,坚决破除衙门作风,始终把为民服务、把促进发展放在心上,进一步提高推动科学发展的能力,努力引领建设与发展的新风气、新活力、新干劲。

要在为民服务上实现新突破。为民服务是行政服务中心的立足点和归宿点。市行政服务中心要强化服务理念,创新服务方式,拓展服务领域,把为民服务贯穿工作的始终,在为民服务中求发展。要进一步强化服务理念。加强机关和窗口工作人员教育、管理和监督,进一步转变观念,转变工作作风,提升服务水平,确保服务宗旨不动摇,服务举措有创新,服务本领再提高,更好地服务基层、服务企业、服务群众。要搞好行政审批服务。认真贯彻实施《行政许可法》,严格依法办事,提高办事效率,全面推行首问负责制和限时办结制,防止和纠正行政不作为、乱作为现象。凡经市政府公告进入市行政服务中心集中办理的审批事项,任何单位不得在中心之外另行受理,杜绝双轨运行|两头受理。各窗口单位要按照进中心审批,在中心办结的要求,赋予窗口工作人员充分的审批和办理权限,减少不必要的层层签批,提高中心窗口现场办结率。对不能在窗口直接办理的,由窗口工作人员负责联系督办,不得让办事群众在窗口、部门之间来回跑,形成部门围绕窗口转,窗口围绕群众转,一切围绕发展转的工作机制,确保办事群众进一个门办好、交规定费办成、在承诺日办结。要为重点企业、重点项目搞好服务。坚持重大投资项目全程代办制度,凡拟在我市投资生产性项目的投资者,市行政服务中心要会同市招商局和经济开发区等相关部门,全程、无偿地提供投资代办服务。要实行跟踪服务制度,对全市规模企业、重点招商项目、民营大户和农村经济示范户要进行跟踪服务,及时协调解决发展环境问题。

要在规范运行上实现新突破。要提高行政审批效率。积极探索高效、规范的审批办法,指导督促窗口单位优化行政审批办事流程,简化办事程序,缩短审批时间。特别是对涉及多个部门审批的项目,要按照一门受理、统筹协调、规范审批、限时办结的要求,牵头组织相关部门搞好并联审批服务。要加强行政审批网络平台建设。充分利用行政审批网络平台资源,完善网上公告、网上受理、网上审批、网上监督功能,让人民群众得到更加方便、快捷的服务。要加大对行政审批的监督管理力度。按照有关规定和要求,继续做好行政许可项目的清理工作,对已取消的行政审批项目要坚决取消,切实加强行政审批事项办理过程和结果的监督检查,确保审批服务规范到位。

要在有效监督上实现新突破。坚持公开、公平、公正的原则,确保市行政服务中心各项工作始终处于阳光状态。要进一步强化内部监督检查。对已纳入中心集中办理的行政审批事项,要加大督查力度,防止出现窗口、部门两头跑、办件超承诺时限等现象。要把各窗口政务服务情况与窗口创先争优以及年度考核、政风评议等工作结合起来,督促各窗口搞好行政审批服务。要进一步强化行政效能监察。坚持以服务为宗旨,以效率为核心,以群众满意为标准,着力提高行政审批事项即办率和群众满意率。要进一步强化社会监督。大力推进政务公开,公开审批事项、审批依据、办事程序、收费标准、承诺时限、申报材料 等,接受群众监督,方便群众办事。要通过聘请人大代表、政协委员以及部分重点服务对象为中心的特邀监督员,实行明察暗访,借助全社会的力量,来加强监督,促进工作。

三、加强领导,努力建设一支高素质的政务服务队伍

建设一支素质高、纪律严、业务精的窗口工作人员队伍,是提升行政服务中心工作效能的有力保证。我们要通过加强窗口工作人员队伍建设,促进部门干部队伍建设。在座的每一位同志要充分认识到自己所肩负的责任,切实履行好岗位职责,塑造良好的窗口形象。各窗口单位领导要经常研究窗口建设,对窗口工作人员在政治、生活上给予一定的关心照顾,把窗口作为培养人、锻炼人的重要平台,真正把行政服务中心建设成为练兵成材、增强竞争优势的大学校。

要选准配强窗口工作人员。各部门要通过公开竞岗等方式,把思想好、业务精、综合素质高的同志选聘到行政审批科进驻中心窗口工作,并保持相对稳定,不得在基层或二级机构抽调不懂业务的人员派驻窗口,在窗口工作未满一年不得更换,确因工作需要更换的,窗口部门必须与市中心协调同意后方可。确保放心授权,确保审批质量。市监察局和行政服务中心协助窗口部门共同把好窗口工作人员进出关,不适应窗口工作、不服从管理、有违纪行为调查属实的一律退回原单位并追究其责任。

要加强学习和培训。各窗口部门要定期对窗口工作人员进行业务培训,优先推荐选拔窗口工作人员参加上级组织的学习培训。中心每年组织窗口工作人员外出参观学习一次,拓宽视野、创新思路,借鉴和运用外地先进经验和做法,推进政务服务工作上台阶。

要坚持效能监督。市监察机关、法制部门、机关效能投诉中心、行政服务中心要依据职能互相配合,各司其责。市纪委向中心派出驻点纪检组,对市中心行政审批过程实行全程监管,并设立举报电话、电子信箱和工作网站,接受群众投诉,发现违规违纪行为的,要认真进行调查核实,并限期整改落实到位。同时,主动协助市中心对窗口单位和窗口工作人员的工作情况进行评议考核。违规违纪行为限期整改不到位的由市纪检监察部门实行责任追究,窗口部门主要领导向市委、市政府做出书面检查,市效能办给予通报处分。

同志们,新的一年充满新的希望,新的目标激励我们不断前进。让我们以xx大和全会精神为指引,深入贯彻落实科学发展观,在市委、市政府的坚强领导下,始终保持敢为人先的创新精神,求真务实的工作作风,执政为民的宗旨意识,提升服务能力,提高服务效率,着力打造行政效率的高地、行政成本的洼地,为加快建设现代产业发展高地、全国著名的旅游度假胜地和山川秀美的生态之城、实现全面小康社会做出新的更大的贡献。

借此机会祝大家工作顺利,阖家幸福,万事如意!

村社保工作总结篇5

社区总面积0.58平方公里,社区现有常住户xxx户,居民人口xxx人,居民小组xx个,20xx年度报告期未有劳动年龄段居民人口xx人,其中从业人员1276人、登记失业人员20、在读生90人、无劳动能力或暂时无就业愿望0人,属于重点援助的持《再就业优惠证》人员零人,已实现就业85人,“零就业家庭”0户,失业一年以上人员0人。11年度社区就业率为100%。随着社会的发展,经济体制改革的深化,城镇就业矛盾日益突出,下岗失业人员这支队伍不断扩大。作为社区,切实做好下岗失业人员的再就业工作,已成为日常工作的一项重要任务。我们运南社区会认真贯彻落实南湖区人事劳动保障局,关于开展“充分就业社区”具体工作如下:

一:加强领导组织 健全工作机制

xx社区认真实践“三个代表”重要思想,结合实际,因地制宜,建立健全,由社区党支部书记,社区主任为组长的充分就业领导工作小组,落实具体工作人员负责日常工作,制定具体的工作制度,每季度召开一次工作会议,对本季度的工作作了一个小结,并记录在册,开展登记失业人员的摸底调查工作,并建立待业人员和“4050”人员花名册,建立就业再就业花名册,设置用工信息发布栏。对应聘成功者建立回访制度,每季度到社区就业单位进行跟踪服务,积极为有求职意愿的人员与招聘方牵线搭桥,为再就业典定良好的基础。

二、实施动态管理 搭建创业平台

在街道和社区党支部,认真贯彻落实市、区政策关于进一步做好再就业工作的指示精神,把下岗失业再就业工作作为一项重要工作来抓,为了使失业人员尽快走上工作岗位,社区出主意想办法,通过各方面的努力,使下岗失业人员走上了再就业的工作岗位,及时解决了失业人员就业难的问题。为做到对下岗失业人

员底数清、情况明、我们实施了对下岗失业人员动态管理制度,在开展的下岗失业人员调查的基础上,设立了下岗,失业人员基本情况台帐、再就业情况台帐、求职情况台帐等,每个月将再业情况上报,以便有针对情地开展工作。便于及时了解掌握下岗失业人员就业情况。下岗失业人员基本情况、就业情况、就业愿望、再就业培训等。做好下岗失业人员的思想政治工作,引导他们转变观念、适应市场、自强自立、自主创业,通过多种途经寻找到适合自已的就业再就来岗位。现在社区已达到无零就来家庭。鼓励失业人员自主创业,以创业带动就业,如:社区下岗失业人员彭华英等自已创办绣花解决下岗失业人员7余人。

三、以人为本 积极开发公益性岗位

在努力实现充分就业社区工作中,我们紧紧围绕有效性这个原则,分析失业人员的状况和未能就业的原因,有针对性帮助他们实现灵活就业。把工作重点放在最大限度的公益性就业岗位,解决就业困难群体再就业问题上,针对有工作能力又要在家照料老人、病人和腿有残疾行动不便的失业人员,我们采取了送技能、送岗位的办法。通过个体户联系外加工业务如:纤绣花、手工制作等一切能够进入家庭制作的工作,按时将加工的活送到失业人员家庭。这样失业人员却感到满意。其原因:这些人员即能在家里照顾老人、病人又能适当干些工作,还能取得一些经济效益。切实帮助“4050”等就业困难对象、“零就业”家庭人员、实现就业再就业。介绍失业人员在门卫、保洁、保安等公益性岗位上实现稳定就业。为了给失业人员,创造更多的就业机会,切实解决失业人员无岗位、和有了岗位无职业技能的突出矛盾,社区积极联系有就业愿望的大龄人员,参加了区、街道、社区举办的各种业务技能培训班有90人次,有96余人参加了区、秀洲区举办的大型用工招聘会,有49人申领社会保险补贴办理了,自谋职业35余人,

企业退休工人体检350人.

四、挖掘就业信息,拓宽就业渠道

社区积极主动上门与单位联系岗位,社区全年得到用工信息900余条,每次我们都亲自把他们送到用工的岗位上,以方便介绍本人的个人情况及特长,长期下来和大众物业管理有限公司非常熟悉,为社区提供岗位11余人,他们相信社区所送的失业人员工作能力和吃苦精神,先后有失业人员和用工单位签订了劳动合同,他们愿意把岗位留给我们,使社区内失业人员走上了再就业工作岗位。采集来的用工信息及时发布,只要下岗失业人员提出问题或需求,便于求职人员尽快找到自已满意的岗位。自南湖区人才网站开能以来,充分发挥了其便捷、高效的作用,进一步促进了下岗失业人员实现再就业。

五、 入户走访,扶贫帮困把岗位送上门

今年的三月份社区再就业服务中心入户走访到赵金根、xxx夫妇家。走访中得知夫妻俩均为4050人员,双失业人员。妻子残疾精神残疾,孩子在读初中,学习很好。看到这种情况,社区领导就对他(她)们说:“不要着急,我们会帮助你们渡过难关的。”经过半个月努力,我们为xxx在梅湾街找到了一份做保安的工作,把蒋佩珍介绍到我们社区做扫楼道工作,满足了最低生活标准,使夫妻二人脸上露出了笑容。

土征人员,xxx,49岁,土征前是乡办企业的绣花技术员。社区通过走访了解到她的绣花技术水平很好,就利用社区会议室这个得天独厚的.条件,开办绣花培训班。社区领导通过各种渠道为她联系绣花加工业务,还为社区解决了十几名下岗、失业人员,现在她的理想是再扩大绣花工作场地,再为社区解决二十几名下岗失业女工。还有今年7月我们社区又联系到了在海宁皮革城帮助他们加业皮

衣皮裤串珠业务,又解决了3名失业人员的就业问题。

创建充分就业社区,是构建和谐社会的需要。实现充分就业是构建和谐社会的基础,只有实现社会上绝大多数劳动者的充分就业,才能从根本上构建和谐社会。如果社区内下岗失业人员大量存在,就业困难群体得不到有效的就业援助,那样的社区是难以稳定的,也谈不上实现构建和谐社会的目标。在今后的工作中,一是要把现就业工作作为大事来抓。进一步把促进充分就业工作做细、做实,提高就业率,以实现充分就业社区为目标,加大基础管理力度,完善网络管理,进一步拓展服务领域。二是要积极贯彻执行市、区劳动局再就业政策精神,努力把再就业工作提高到一个新水平,三是要以创新的精神,努力在开发公益性岗位、社区家政、社区服务等方面加大工作力度,拓宽就业渠道,增加工作岗位,全面实现充分就业社区,社区未发生因就业问题而出现的群体上访或影响社会稳定事件。

村社保工作总结篇6

一年以来,在局长的正确领导和干部职工共同支持下,我紧紧围绕社保中心工作,狠抓作风建设和业务工作,服务大局、服务领导、服务群众,各项工作迈出新步伐。回顾一年来的工作学习情况现总结如下:

一、加强学习,不断提高政治素质和领导能力

强化政治学习,不断增强政治敏锐性,增强学习的自觉性,坚持用先进的理论武装头脑,认真学习新时期党的路线、方针、政策,进一步强化党性观念,积极参加市局组织的各项培训,开阔了眼界,夯实了理论功底,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚,任何时候都从严要求自己,无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事关系,在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,保持良好的政治素养,自觉践行“三严三实”,积极维护班子的团结,在处理原则问题上以大局为重,毫不含糊。

二、履行职责,保持良好的工作状态

在工作中始终保持谦虚、谨慎、热情的良好状态,努力去做好自己所分管的工作,做好副职的.角色,不越权、不越位,在所分管的工作过程中,主要是指导、管理、协调好各股室的工作,以人为本,充分发挥各股室的主观能动性,共同完成复杂繁重的工作任务,所以我所分管的工作都能够较好完成年度目标任务。

1、做实个人账户基金3089万元,记清率100%

2、养老保险实地稽核23户,789人,完成全年任务的100%。针对申报核定、到帐复核、在职退休人员基金支付,养老待遇领取资格等各业务环节业务环节开展内部稽核15次。

3、整理退休人员档案405本。

4、清理不合格数据53条。

5、局办公室工作。

局办公室工作主要包含组织工作、宣传工作(含精神文明建设)、档案、依法行政、信息公开,培训、办文、党务政务公开、会务服务、年终统计、绩效考评等工作,工作比较繁重,涉及面广,业务性强。为了使各项工作有序开展,提高工作效率,我先从改进工作作风抓起,加强了干部职工的教育管理,开展了与干部职工谈心活动,提高干部工作自觉性。其次完善岗位工作制度,明确工作分工,调动了干部职工工作积极性。再次,严格执行考勤制度,改进机关作风。

三、廉洁从政,自觉树立良好形象

作为一名党员领导干部,平时能按照共产党员和领导干部的标准严格要求自己,自觉遵守和执行党的政策、国家的法律和各项规章制度。在政治纪律上,始终保持了敏锐性和坚定性,敢于抵制不正之风,自觉与党组织保持一致;在组织纪律上,坚持民主集中制、个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,做到了有请示有汇报,自觉维护领导和组织的威信,执行组织的决定、决议,始终把自己置于组织之中、领导之下开展工作,做到有名不争、有功不居、有责不推,摆正位置。始终保持清醒的头脑,规范自己的行为。努力做到事事自省,处处自警一自己的实际行动树立起机关干部的良好形象。

四、存在问题及下一步打算

在平时的工作学习中,理论联系实际有待提高,在工作中有时钻劲不足。今后要继续加强学习,提高自身的政治水平和业务知识,依法行政勤政廉政,认真履行职责,积极把分管工作做好,做细。

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